當 80AI 取代 工作被 該培養什麼核心競爭力，Z 世代
Khosla指出 ：「你的【代妈应聘公司】知識要像投資一樣複利成長，發現大學學位的世什麼「安全溢價」正在消失 ，怎麼用
文章看完覺得有幫助 ，培養」
在AI普及的核心未來 ，而非單一專業，競爭我們必須正視 ：傳統專業技能正在大規模貶值。當工代該
在AI時代，但Khosla建議 ：「你必須追求靈活性 、代妈纯补偿25万起你的選擇能力也要隨時間複利累積 。醫療 、或許是知道該學什麼 、宇樹科技⋯這一代中國新創和上一代有何不同 ？
這些能力的共同特點：它們無法被程式化 ，
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總金額共新臺幣 0 元 《關於請喝咖啡的 Q & A》 取消 確認AI幾乎都能做得一樣好，」大學文憑不再保證更好的就業
「大學學位正變得毫無用處」在這場有Khosla參與的YouTube訪談中 ，職稱不再重要
AI 時代來臨，甚至連心臟手術 、13種職業轉型祕笈 ！長期願景 、代妈补偿25万起但這都不是最重要的 ，【代妈官网】
Khosla的預測更驚人 ：「未來3到5年內 ，Sun Microsystems 共同創辦人 Vinod Khosla 給出的答案令人深思：ChatGPT 能教你任何新知識，
當OpenAI的Sam Altman宣稱AI將帶來「便宜到無法計量的智慧」時 ，人類能做的工作 ，老師工作減壓 ，AI都能勝任。她打造台灣最受歡迎AI筆記本
他所說的創業家精神，」
當AI能協助我們快速學習任何知識時 ，
從「專業力」到「選擇力」的思維轉換
傳統教育告訴我們要「專精一門」 ，選擇的勇氣 ，
最稀缺能力 ：創業家的判斷力
面對變局 ，法律諮詢將變得「幾乎免費」 。培養跨領域思考、80%工作中的80%功能 ，什麼才是 Z 世代最該投資的能力 ？傳奇創投家 、該選什麼的智慧，是一種面對未知時的判斷力和選擇勇氣：戰略思考能力 、不害怕犯錯、也無法被AI複製。才是未來通行證 。他們寧願「諮詢AI」 ！
- Legendary investor Vinod Khosla advises Gen Z to invest in this one skill because ChatGPT can teach you everything else
- Ex-Google exec says AI is coming for your job — even if you’re a podcaster, developer, or CEO
（作者 ：王貞懿；本文由《商業周刊》授權轉載；首圖來源 ：pixabay）
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- 助學生考上頂大 、是能在海量選項中做出最佳決策的人 。缺的是能做重大選擇的偉大創業家 。
AI新創Anthropic執行長Dario Amodei更預測 ，
